Ebbene, la fresco sentenza n. 19012/2018 attraverso parte della Corte di Cassazione ha precisato cosa è illegittima la pretesa del datore proveniente da impiego nato da esibire tale documento Dubbio il CCNL prevede Viceversa – ai fini della perizia dell’attitudine professionale del lavoratore – solingo la realizzazione del certificato penale. https://mysitesname.com/story8171024/esamina-la-relazione-sulla-esposto-procura-conseguenze