Mediante el análisis de puestos de trabajo, se puede identificar claramente las tareas y responsabilidades que implica cada puesto, así como los requisitos y habilidades necesarias para desempeñarlo de modo efectiva. Los cuestionarios son otra herramienta utilizada en el Disección de puestos. Pueden ser completados por los empleados de forma https://douglask037yfn9.shivawiki.com/user